Vocation de PIMCO

Nous donnons. Nous agissons. Nous défendons.

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Notre mission

Responsabilité d’entreprise

Chez PIMCO, susciter un changement social significatif représente à la fois une opportunité et une obligation. Notre action contre la faim et en faveur de l'équité hommes-femmes reflète notre conviction que ces enjeux demeurent fondamentaux pour le développement humain et pour une croissance économique mondiale durable.

Nous donnons.

Nous effectuerons des dons à des organismes sans but lucratif particulièrement efficaces, afin de soutenir des services essentiels au quotidien et des innovations à l'échelle mondiale.

Nous agissons.

Nous investissons notre temps, nos compétences et notre expertise afin de susciter un effet significatif sur les collectivités dans lesquelles nous travaillons et nous vivons.

Nous défendons.

Nous tenons à jouer un rôle d'avant-garde au sein de notre secteur d'activité à titre de chef de file inspiré et de partenaire stratégique, en créant des solutions et en encourageant le changement.

Partenaires stratégiques et initiatives

Une différence mesurable

Dans nos partenariats avec des organismes sans but lucratif de premier plan, nous privilégions deux enjeux fondamentaux et essentiels au développement humain ainsi qu’à une croissance économique mondiale durable : la faim et l'équité hommes-femmes

La faim

La sécurité alimentaire et l'adéquation nutritive constituent des composantes essentielles de la santé, du bien-être et de la productivité économique. Pourtant, tous les soirs, une personne sur neuf à l'échelle de la planète s'endort avec la faim au ventre.

Avec nos partenaires mondiaux, nous avons centré nos efforts sur la lutte contre la faim. Il s’agit à la fois d’un enjeu systémique mondial et d’une tragédie locale qui empêche les familles et les communautés touchées d'atteindre leur potentiel.

Partenaires stratégiques
Photo de Women for Women International. Photographe : Ryan Carter.

Équité hommes/femmes

Nous estimons que l'équité hommes-femmes s'inscrit dans le droit fondamental des personnes, pourtant les préoccupations et les aspirations des filles et des femmes dans le monde entier demeurent trop souvent occultées ou sous représentées.

C'est la raison pour laquelle nous affectons le talent et le temps de nos employés à des d'organismes de premier plan à l'échelle mondiale afin de lutter contre les difficultés principales que rencontrent les filles et les femmes aujourd'hui.

Notre approche

Apporter les ressources, le temps et les talents

Nous œuvrons collectivement à lutte contre certaines menaces mondiales, parmi les plus urgentes pour la société.

Nous donnons.

Nous nous efforçons d'avoir une action philanthropique qui permet aux individus, aux familles, aux voisins et aux différents réseaux de se développer.

Fondation PIMCO

Nos dons visent à stimuler le progrès social et à faire une différence

Aide d'urgence

Lorsqu'une catastrophe survient, nous intervenons afin de soulager les familles et les collectivités touchées.

Prix Bill Gross

Reconnaissance annuelle de l'impact du service communautaire d'un employé de PIMCO

Nous agissons.

Nous effectuons des actions bénévoles avec nos partenaires à l'échelle mondiale, afin de susciter un changement significatif dans nos collectivités locales.

Programmes mondiaux de bénévolat

Dans chaque bureau, les employés de PIMCO soutiennent une cause en faveur de la collectivité locale

Pour en savoir plus  
Semaine mondiale du bénévolat

Une façon collective et créative de susciter un impact significatif à l'échelle mondiale

Pour en savoir plus 
Programme de placement du conseil d'administration

Offrir aux employés de PIMCO la possibilité de façonner l'avenir des organismes sans but lucratif

Équipe caritative 

Créer un changement et une croissance durables dans le secteur non lucratif

PIMCO nommée parmi les 50 entreprises citoyennes de 2017

Liste des 50 sociétés ayant le plus grand esprit communautaire aux États-Unis

Nous défendons.

Nous estimons que nous avons la possibilité d'exploiter notre culture de l'innovation et de l'équipe pour créer des solutions

IMPACT2030

Initiative du secteur privé de soutien bénévole aux objectifs de développement durable des Nations-Unies de 2017

Femmes d'investissement

Augmenter le nombre de femmes occupant un poste de gestion de portefeuille et de haute direction

 
Inclusion, diversité et culture

Encourager la diversité des points de vue et des compétences pour obtenir de meilleurs résultats

Investissement ESG

Favoriser l'intégration de facteurs ESG dans notre processus d'investissement

CA

unidentified

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